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探析新时期如何加强领导干部作风建设

更新时间 2009-1-9 16:30:53 点击数:
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中国共产党的党风,关系人心向背,它是我们(本文来自论文网www.lwkoo.cn,转载请注明www.lwkoo.cn)革命胜利和事业发展的重要保证。党风集中体现在领导干部的作风上。新时期,我们面临着许多机遇和挑战,要开创我们地税事业改革、发展、稳定的新局面,关键是按照“3个代表”的要求,抓好领导干部作风建设。当前领导干部的主流是好的,但也确实存在1些不可忽视的问题,具体表现在以下几个方面:
    1、 弄虚作假,脱离实际,形式主义和教条主义严重。
    1些领导干部作风浮飘,缺乏实事求是的精神,说假话,办假事,搞浮夸,爱做表面文章,或单凭热情,把感想当政策,忽视客观实际的存在;1些领导干部作风不扎实,爱摆花架子,调查研究走马观花,不愿作系统的、周密的调查研究,1知半解,凭感觉,凭想象,乱拍板,不去解决实际问题;1些领导干部生搬硬套,照抄照搬,削足适履,对路线方针政策,不融汇贯通,保守僵化,安于现状,不思进取,不开拓创新;1些领导干部不敢讲真话,不敢讲实话。
    2、缺乏责任心,脱离群众,官僚主义和主观主义严重。
    1些领导干部把党和人民托付的事情当作儿戏,对工作推诿扯皮,遇到问题踢皮球,遇到矛盾绕道走,遇到问题就调"主",而对部门利益和权力却寸土不让,没有1点全局观念;1些领导不尊重干部职工的首创精神,缺乏谦虚谨慎的态度,骄傲、专横、鲁莽、自作聪明、我行我素,自以为是,把自己的意志强加于人,为了自己的威信而坚持错误;1些领导不关心下属,对群众的困难、愿望和意见,不询问,不了解,漠不关心,麻木不仁。
  3、享乐拜金,脱离组织,自由主义和利已主义严重。
    1些领导干部搞本位主义,1言堂;1些领导干部搞宗派主义,拉拢或排挤人,在位子、房子、孩子、票子上讨价还价,或者有令不行,有禁不止;1些领导自由散漫,腐化享乐,忘记了艰苦奋斗的优良作风;1些领导忌疾讳医,不敢、不愿和不善于作批评与自我批评。
    这些源于世界观、人生观、价值观扭曲而出现的现象的存在,严重地影响着我们的工作,损害了党和政府在群众中的威信,必须下决心整治。 
    我认为,新时期加强领导干部作风建设,必须按照“3个代表”的要求,脚踏实地、埋头苦干、恪守宗旨、服务群众、清政廉洁,解决好领导干部作风建方面存在的突出问题,以切实转变领导干部作风,真正做到取信于民。
    1、领导干部要“德”字当头,树立正确的价值观
    各级政府在选拔任用领导干部时,历来坚持德才兼备的标准。绝大多数领导干部的任职,其德才素质是被组织和群众肯定在前的,也就是说,干部的思想道德基础是比较好的。但是,人的素质是1个不断修养完善的过程,所以,干部任职后很容易出现两种消极现象:1种是因忙于繁杂的事务或借故忙于事务性工作而忽视了进1步的学习提高,导致其思想品质、精神境界停滞不前;1种是把自己凌驾于群众之上,凡事求全责备,只知正人,不知正己,其道德品质滑坡甚至走向堕落。领导职位本身就是对人的意志品质的1种考验。能够面对各种利、欲诱惑而不为之所动,出污泥而不染的人,是人之楷模;能够懂得自知之明,有意克服人性的弱点,不断完善自我,努力操守基本道德标准的人也是1个值得信赖的人。
    所以,领导干部要特别注重修身立德,首先应该在人格上令人尊重和信赖,牢固树立1切为了人民,为了人民的1切的价值观,只有这样我们在具体工作实践中才有感召力和号召力,群众才能真心真意配合支持你的工作,即使偶有工作失误群众也能原谅你。
  2、领导干部要“信、忠”为本,树立正确的利益观
  “3个代表”重要思想的正确贯彻、落实和执行,对我们的干部来说,是1次能力、水平及综合素质,特别是理想信念和忠诚的考验,是对党性、对人的意志品质的砥砺。
回顾我们党810年光辉历史,中华民族的无数先烈和优秀儿女,怀着对党和人民无限忠诚,为信仰和主义前赴后继,抛头颅洒热血,鞠躬尽瘁,才有了今天日益强大的社会主义中国。210世纪910年代初苏联解体后,1个世界超极大国和1个近810年历史的大党、老党改变了颜色的事实说明,党的问题在1定意义上讲,理论和路线是前提,干部是关键。            
    我们的党历来重视培养坚定的马克思主义者和忠诚的共产主义战士,江泽民同志强调“共产党员特别是领导干部都要忠心耿耿、任劳任怨地为党和人民而工作而奋斗,有了这种精神,就1定能够在工作中作出成绩”。;每个党员入党时都庄严宣誓“对党忠诚”、“永不叛党”。但是,干部要真正做到“靠得住、有本事”,就必须要有“忠诚”。作为领导干部无论职位高低、权力大小,只有忠诚地履行职责,用1言1行赢得党和人民的信赖,才会有更多的机会真正实现自己人生最大的价值。为人“靠得住”,是政治上“靠得住”的最基本的前提。唯其如此,才能顶得住压力,耐得住艰苦,抗得住诱惑,管得住小节,才能真正团结群众,凝聚人心,调动蕴藏在人民群众之中的无穷力量,实现共同理想。
  3、领导干部要“公仆”为先,树立正确的权力观
   《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》中指出:“各级领导机关和领导干部要牢固树立我们的权力是人民赋予的观点,为人民谋利益是共产党人全部活动的出发点和归宿的观点”,这里说的权力观,实质上是1个世界观、人生观、价值观的问题。领导干部掌握着国家大大小小的权力,而领导干部本身来自于群众,最终又要还原为群众。
    每1个领导干部首先被组织上委以1定“职务”才拥有相应的“权力”,“职务”意味着“责任”和“义务”,“权力”是完成“责任”和“义务”的保证,不存在没有责任和义务的权力。领导干部只能说明比1般群众负有特殊的历史使命,而并没有自己特殊的利益。能否树立正确的权力观,对1个领导干部的思想和行为具有重大影响,是把人民赋予的权力视做为人民服务的手段,还是把它当作谋私利的工具,这是衡量权力观正确与否的分水岭。
 

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